关于我们

我们是高级人力资源主管的领先的独立资源。成立于2003年11月,我们的宗旨是向负责管理全球数百万员工生命周期的高级人力资源从业者提供知识和最佳实践。

我们通过印刷和数字媒体吸引读者,我们的特色主导旗舰出版物人力资源导演因其不偏不倚的“超前的”编辑内容而受到高度评价。

该杂志逐月提供深入的分析和行之有效的策略,使人力资源领导者能够在这个快节奏的行业中保持领先地位。在每一期中,我们邀请读者和行业专家分享挑战和成功,以及来自主要跨国公司的人力资源案例研究,为当前的人力资源问题提供真正的解决方案。

请注意:我们不接受任何付费或赞助的编辑。

我们也意识到,高级人力资源主管与同行交流意见和经验、参与重要的立法咨询程序、从行业专家那里获取必要信息是多么重要。

为此,我们每年都会举办各种人力资源相关的活动,包括围绕人力资源核心话题的辩论和网络研讨会,以及我们广受欢迎的社交酒会和餐饮活动。这些是专属的社交会议,你可以在那里与你的同事分享最佳实践——没有推销,没有演示,只是纯粹的社交。然而,每次活动的规模总是受到限制,以便每个人都能从与其他代表的讨论中获得最大利益。

请注意:我们从未出售或出租我们的任何数据。

每年我们都会处理影响每个组织的关键人力资源问题。虽然高效率和有效的过程将提供更大的生产力和成功的框架,识别和知情的领导将使战略得以实现。的人力资源导演将激励和挑战那些能够做到这一点的人。

为了充分利用我们的高级人力资源,您可以通过以下链接以印刷版或电子版订阅:
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